«Публічна служба в Україні: ваша точка зору»: презентація звіту

10 Листопада 2023 | uisr

8 листопада 2023 року в Києві в межах заходу «Трансформація культури публічної служби» було презентовано масштабне дослідження «Публічна служба в Україні: ваша точка зору». Відеозапис заходу можна подивитись на YouTube-каналі НАДС.

Дослідження реалізовано Національним агентством України з питань державної служби (НАДС) та фахівцями ГО «Український інститут соціальних досліджень імені Олександра Яременка» за сприяння норвезького Центру з питань доброчесності в оборонному секторі (CIDS).

Метою опитування було визначити параметри організаційної культури на публічній службі, з’ясувати її переваги та недоліки, а також відслідкувати еволюцію цінностей і поведінкових установок публічних службовців для подальшого підвищення ефективності публічної служби.

До опитування 2023 року вперше було долучено посадових осіб місцевого самоврядування, що забезпечило комплексний підхід до аналізу організаційної культури сектору публічної служби.

Над переліком запитань, використаних під час дослідження, працювала робоча група щодо формування організаційної культури державної служби та служби в органах місцевого самоврядування при НАДС. Дослідження проведено методом анонімного онлайн-опитування, в якому взяли участь 43 862 публічних службовців, у тому числі 39 557 державних службовців та 4 305 посадових осіб місцевого самоврядування, які відповіли на більшість запитань опитувальника та надали особисту інформацію про стать, вік, стаж і не мали протиріч у заявленому стажі роботи та віку.

Отримані дані є підґрунтям для ефективної роботи над подальшим розвитком організаційної культури публічної служби: підвищенням залученості публічних службовців та якості досягнутих результатів, реалізацією ціннісного підходу у процесі виконання поставлених завдань.

За словами організаторів, дане опитування є унікальним зрізом думок і рефлексій державних службовців і працівників органів місцевого самоврядування. В ньому також зібрані пропозиції державних службовців щодо змін в системі публічної служби, адже лише зворотній зв’язок дозволяє формувати довіру між різними категоріями, посадами і групами державних службовців.